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2026『全球十大頂尖敏捷CEO大獎』

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讓領導有節奏！用 Scrum 改變行銷團隊的協作節奏

台中的行銷圈裡，如果提到「年輕、思維前衛、能帶著團隊一起衝」的創業者，思想家網路行銷有限公司CEO洪翊亞(Abby)絕對名列其中。她大學時期就開始自由接案，從一台筆電、一個人，做出第一份自己的作品；後來與夥伴一起創業，從摸索、踩雷到打造制度，一路把團隊從一人帶到多部門合作，也從「做得快」的行銷人，成長為能打造文化與節奏的領導者。

以理性決策與透明管理，重塑營造業新秩序

營造業的專案管理，不只是工地的進度控制，更是整個企業文化與競爭力的關鍵。力信建築集團永士營造總經理江軍，將專案管理的理論澈底落實在營造實務中，帶領團隊從技術到管理不斷進化，並榮獲2025年「傑出專案領袖獎」。他不是追求光環，而是從實戰出發，讓理論成為實際改善工程及組織運作的最佳利器。

精選閱讀

為何專案有限制，反而更容易完成？

沒有限制，是所有人夢寐以求的，但這是對你最大的考驗，你必須要給自己設定清楚的目標，有計畫性的去把目標實現，而實際上，計畫也是一種限制，計畫讓你知道自己現在正在什麼位置上，接下來又要往什麼方向去。

寓意科技股份有限公司 Enable with fable！協助客戶在新時代找到新商機

成立fable的原意，是希望能成為一間打造頂尖產品的公司，我們認為每個產品的背後都有個故事，所以才叫做fable。當我們從「自己做產品」到接案「為客戶打造產品」，我們發現，原來公司數位轉型時遇到的根本問題不是沒有工程師，問題背後的問題其實是公司沒有「專案管理的意識」，因此我們決定投入「專案管理」領域，協助客戶將他們對產品的想法具象化。

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9/30晚上8點半，一起跨出敏捷跨出舒適圈！知名行銷 CEO 洪翊亞，帶你解鎖 Z 世代夢幻團隊的成功密碼！

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