台中的行銷圈裡，如果提到「年輕、思維前衛、能帶著團隊一起衝」的創業者，思想家網路行銷有限公司CEO洪翊亞(Abby)絕對名列其中。她大學時期就開始自由接案，從一台筆電、一個人，做出第一份自己的作品；後來與夥伴一起創業，從摸索、踩雷到打造制度，一路把團隊從一人帶到多部門合作，也從「做得快」的行銷人，成長為能打造文化與節奏的領導者。

感謝PMI Taiwan對於台灣理光的肯定，本次能夠榮獲標竿企業獎優選，說明理光的專案管理機制穩健成熟，同時也象徵著內部企業管理與成長動能獲得世界級認證，可說是十分值得紀念的一個里程碑。 台灣理光近年來積極從OA朝向ICT產業發展，從人才、組織、系統到管理，每個環節都面臨著挑戰，我們深知，唯有透過深徹的轉變，才能在嶄新的道路上邁開穩健的腳步，而促使轉型成功的關鍵就在於台灣理光持續對於專案管理的重視，因為我們相信，每個轉型的環節都是一個專案，需要明確的目標、落實的追蹤、跨部門的協作才能讓企業轉型成功。

放眼全球，敏捷開發手法已經成為知名企業提升競爭力的關鍵策略，舉凡微軟(Microsoft)、IBM，甚至日本汽車大廠豐田(Toyota)都將敏捷理念融入生產流程，在在顯示敏捷開發不僅適用於軟體開發，亦可廣泛應用於各行各業。根據Digital.ai發布的「第15屆年度敏捷狀況報告」(15th Annual State of Agile Report)，全球企業為了因應COVID-19疫情對工作的影響，加速導入敏捷的腳步，其中軟體開發領域採用率從37%提升至84%，IT領域從26%提升至60%，而財務、人力資源和行銷等非IT領域的採用率也倍增。在台灣，擁有6,300名員工的宏華國際企業股份有限公司，正以敏捷轉型為契機，重新定義大型組織的運作模式。